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执业药师待遇到底如何

(1)执业药师是唯一能够胜任执业药师工作的人选,市场刚需。市场人才紧缺,竞争力大,职位、薪水、市场紧缺,这三点相辅相成,薪水自然就涨了!

(2)没有执业药师证,你没有办法开药店:副业有道,人生巅峰!

原因在于,药店法定代表人或企业负责人,应具备执业药师资格。应至少配备1名执业药师,且注册在该企业。质量负责人、质量管理、验收、采购人员、中药饮片调剂人员还应具有相应的学历或职称。新标准还明确要求配备指纹或其他形式考勤设备,配备符合经营和质量管理要求的计算机和业务管理软件。对执业药师坐堂考勤远程监管。

从药师缺口来看

《“十三五”国家药品安全规划》确认执业药师服务水平显著提高的发展目标,到2020年,每万人口执业药师数超过4人,所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。

而截至2018年12月底,全国执业药师注册人数为468019人,环比上月增加4349人。目前,平均每万人口执业药师人数为3.4人。

也就是说, 按照中国大陆13亿9008万人口算(17年末数据),全国共需要556032执业药师,也就是说执业药师的国家政策刚需缺口还有十万!

再加上国家近年来对药店监管日益加大,药店分级制度和药师改革《意见稿》的发布意味着未来将需要更多的执业药师持证上岗!

综上所述,药师行业紧缺明显,未来薪资待遇涨不涨,自然就不言而喻了!




执业药师薪资待遇怎么样?月收入多少

有人说全国平均薪资统计为...其实这个数据就不行,有拿大几十万一个月的,有拿2000一个月的,你如何平均,搞笑。

你问大家多少钱一个月,不如你自己去招聘网站上看看薪资待遇,你是去北京工作还是上海?是去药企还是药店?是医院还是医学培训机构?是刚入职还是老司机?...

多维度的去看一个城市,一个岗位的要求,在去做匹配自己的薪资才是最正确的,问别人,问不出什么结果,只会让你眼花缭乱。

建议中国随着经济的发展人民健康也应该被重视,用药安全是重中之重,就算是otc药品那也不是普通商品,也不能随意使用,希望我们国家制度更好的完善执业药师考试制度,让专业的人考试,让专业的人做专业的事,严格管理医院药房和社会药店,让人民用药有一个安全的环境,让学习药学专业的人有用武之地,让执业药师更专业,让社会认可执业药师,让执业药师提现专业的价值。




执业药师的待遇怎么样

1、从工作经验方面来看

执业药师资格证书=主管药师/主管中药师(政策依据:2018年8月22日,国家药监局发布了《执业药师职业资格制度规定(征求意见稿)》,其中第三十一条:通过全国统一考试取得《执业药师职业资格证书》的人员,且符合职称评审相应条件的,视为具备主管药师或主管中药师职称),具有较高专业水平和丰富工作经验,容易获得事业、企业单位认可,拿高薪自然问题不大。

2、从职业方面来看

(1)执业药师是唯一能够胜任执业药师工作的人选,市场刚需。市场人才紧缺,竞争力大,职位、薪水、市场紧缺,这三点相辅相成,薪水自然就涨了!

(2)没有执业药师证,你没有办法开药店:副业有道,人生巅峰!

原因在于,药店法定代表人或企业负责人,应具备执业药师资格。应至少配备1名执业药师,且注册在该企业。质量负责人、质量管理、验收、采购人员、中药饮片调剂人员还应具有相应的学历或职称。新标准还明确要求配备指纹或其他形式考勤设备,配备符合经营和质量管理要求的计算机和业务管理软件。对执业药师坐堂考勤远程监管。

3、从药师缺口来看

《“十三五”国家药品安全规划》确认执业药师服务水平显著提高的发展目标,到2020年,每万人口执业药师数超过4人,所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。